一、考核基本内容

评分细则

分值

得分

1、将学校体、艺、与国防教育工作纳入学校整体工作计划并统筹安排。

学校年度工作计划体现了体育艺术与国防教育工作计3分，对体育艺术与国防教育工作有具体安排计2分。

5分

2、明确分管体、艺工作的校长，成立校内多部门参与体艺工作领导机构，责任明确，配备体艺组长。

未明确分管领导扣4分，配备体艺组长计4分。有年度体艺工作计划的计2分

10分

3、依据《课程标准》开设体育和艺术课时，配备足够体艺专（兼）职教师。

开足课时的计5分，配足教师的计5分。

10分

4、严格执行《国家学生体质健康标准》对学生每年评定一次，认真组织、安排人员、落实经费，并按要求完成数据上报工作。

认真组织实施的计5分，完成数据上报工作的计5分

10分

5、按照（教体艺{2008}5号）文件要求配备体育器材，按照（教体艺{2002}17号）文件要求配备音乐、美术教学器材

按文件要求配足体、艺教学器材的计5分，不按要求配备的酌情扣分。

5分

6、阳光体育运动开展好，对大课间活动、学生每天一小时锻炼时间，做到有计划、有制度、有记录，每年组织开展体育活动2次以上；每年举行学校艺术节。

对大课间活动、学生每天锻炼一小时，有计划、有制度、有记录（10分）工作开展根据平时检查酌情扣分，每年组织开展体育活动2次以上，有规程、秩序册、成绩册计（5分），每年举行学校艺术节（5分）。

20分

7、体、艺工作经费保障。1、体育：公用经费按规定用于体育支出并充分满足学校体育工作需要，专（兼）职体育教师享受其他学科教师同等待遇，教学与课外体育活动、课余训练竞赛和实施《国家体质健康标准》计算工作量；2、艺术：不低于其他课程的投入标准进行经费预算，专（兼）职教师享受其他学科教师同等待遇

体育：公用经费按规定用于体育支出并充分满足学校体育工作需要，专（兼）职体育教师享受其他学科教师同等待遇，教学与课外体育活动、课余训练竞赛和实施《国家体制健康标准》计算工作量（5分）；2、艺术：不低于其他课程的投入标准进行经费预算，专（兼）职教师享受其他学科教师同等待遇（5分），体、艺教师待遇问题根据询问情况酌情扣分

10分

8、体、艺课教学。依据《课程标准》组织教学，教学目的明确，内容安排合理，教学方法手段适当、教学计划、教案齐全规范，效果好。

体、艺课堂教学（10分），每期不定期组织人员对各校进行抽查打分。查到不上课的每人次扣2分，没有备教案的每人次扣2分。

10分

9、积极参加县、市举办的体艺活动；加强对体、艺教师队伍的培训力度，按要求参加上级组织举办的体艺教师培训班。

积极参加县、市举办的体艺活动计5分，不参加不得分，按局要求指定参加体艺教师队伍培训班的计5分，不参加的不得分。

10分

10、按文件要求扎实开展学生国防教育工作，有高中的学校确保高一新生军训参训率100%。

达到要求的计10分，没有开展的不计分，有高中的学校高一新生军训参训率每少三个百分点扣1分。

10分

二、附加项目

评分细则

分值

得分

1、体艺国防教育工作取得显著成绩，其成果或经验在教育部门举办的会议或活动中交流或推广。

国家级加10分、省级加6分、市级加4分、县级加2分。附具体成果或经验，并说明在什么会议或活动中交流推广。

2、参加县级以上教育部门组织的竞赛活动的

每参加一次国家级加10分，省级的加6分，市级的加4分，县级的加2分。提供参赛活动的名称、时间及主办者名单

3、承办县级及以上会议、活动的。

每次加5分。提供会议或活动的名称、时间及主办者名单。

5、重视青少年校园足球工作，积极创建全国足球特色学校的，做好“一校一品”“一球一操”活动开展的。

积极申报创建全国足球特色学校的计2分，创建成功的计10分，每年组织开展以足球为主题的校园文化活动的或举办足球比赛的计5分，“一校一品”“一球一操”活动开展的计10分，提供相关资料。

总           分